Численность трудоспособного населения в городе Усолье-Сибирское и Усольском районе уменьшилась и составила 60331 человек (в 2021 году - 60661 человек), в том числе по городу Усолье-Сибирское снизилась с 38628 человек в прошлом году до 38382 человек в отчетном году, по Усольскому району численность трудоспособного населения также сократилась  и составила  21949 человек (в 2021 году - 22033   человека).

        С 1 января 2022 года в Российской Федерации действуют новые правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных и требования к подбору подходящей работы. Теперь подать заявление в центр занятости населения для получения помощи в поиске работы, регистрации в качестве безработного и назначения пособия по безработице можно только в электронной форме через Единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».

         В 2022 году   за  содействием в поиске подходящей работы в Центр занятости населения города Усолье-Сибирское обратились 3352 человека, что на 43 %  меньше аналогичного периода 2021 года (5877 человек). Гражданам, обратившимся в ОГКУ ЦЗН, в  отчетном периоде  оказано 6905 государственных услуг в сфере занятости населения.

         В 2022 году трудоустроено 2310 человек. Уровень трудоустройства составил  68,9 % от числа обратившихся граждан (в 2021 г.- 63,9 %).

По состоянию на 01 января 2023 года  на учете в Центре занятости населения состояли 521 человек из числа ищущих работу граждан, из них 509 человек из числа граждан, незанятых трудовой деятельностью.

        За отчетный период на учет по безработице поставлены 1472 человека, что  на 27,5 %  меньше, чем за 2021 год (2029 человек). Уровень постановки на учет по безработице от общего числа обратившихся незанятых граждан увеличился по сравнению с соответствующим периодом прошлого года на 15,1 процентных пункта  и составил 53,8 % (в 2021 г. – 38,7%).   

       За отчетный период сняты с  учета 1571  безработный гражданин, из них: трудоустроено 1025 человек, назначена  пенсия 18 безработным гражданам, сняты за длительную неявку в Центр занятости населения 289 человек, сняты с учета в связи с отказом от посредничества  службы занятости населения (по семейным обстоятельствам, по беременности, с переездом в другой город на постоянное место жительства, по состоянию здоровья) 226 человек, прохождение очного курса обучения в образовательных учреждениях  9 человек, прохождение военной службы – 4 человека.

По состоянию на 01.01.2023 года  статус безработного  имели 402  человека (на 01.01.2022 г. 501 человек), в том числе по городу Усолье-Сибирское 273 человека (на 01.01.2022 г. 335 человек), по Усольскому району 129 человек (на 01.01.2022 г. - 166 человек).

         Уровень регистрируемой безработицы по состоянию на 01.01.2023 года составил 0,67 % (на 01.01.2022 г. 0,83%), в том числе по городу Усолье-Сибирское 0,71% (на 01.01.2022 г. 0,87%), по Усольскому району 0,59 % (на 01.01.2022 г. 0,75 %). По Иркутской области -  0,8 % (по состоянию на 01.01.2023 г.).

В рамках ведомственной целевой программы «Содействие занятости населения Иркутской области» на 2019-2024 годы: в мероприятиях  активной политики занятости  в  2022 году приняли участие 5850 человек, что 46,5 % больше, чем в том же периоде прошлого года (3994 человека). Из общего числа участников программы 37,4% (2185 человек) составляют жители Усольского района,  в том числе  по направлениям деятельности:

С целью снижения напряженности на рынке труда и обеспечения социально-экономической стабильности, в том числе в связи с введением в отношении Российской Федерации экономических санкций, Правительством Российской Федерации разработан ряд дополнительных мероприятий, направленных на стабилизацию ситуации и сохранение занятости.

В соответствии с Правилами предоставления и распределения иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации постановлением Правительства Российской Федерации от 18.03.2022 № 409 Правительством предусмотрено предоставление следующих мер поддержки работодателей:

1. Финансовое обеспечение затрат работодателей на заработную плату при проведении общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, включая безработных граждан. По состоянию на 01.01.2023 г. в данном меропирятии приняли участие 30 предприятий, на которых в обществвенных работах приняли участие – 126 человек, из них 91 человек жители города Усолье-Сибирское.
2. Финансовое обеспечение затрат работодателей на заработную плату при организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, включая финансирование материально-технического оснащения временных рабочих мест.

Работодатель может стать участником данного мероприятия, если ввел в отношении своих работников режим неполного рабочего времени, временно приостановил работу, предоставил им отпуска без сохранения заработной платы, организовал проведение мероприятий по их высвобождению и разместил данную информацию на портале «Работа в России». В данном меропритии по состоянию на 01.01.2023 г. приняли участие 15 предприятий, на которых приняли участие во временном трудоустройстве 116 человек, из них жители города Усолье-Сибирское – 94 человека.

В 2022 году 387 работодателей предоставили в ЦЗН сведения на замещение 3935 рабочих мест, это на 34,9% меньше, чем за 2021 год (6047 рабочих мест). Из них, предприятия города предоставили 2889 вакансий, предприятия района 995 вакансий,  иногородние  предприятия 51 вакансию. Рынок труда, по-прежнему, ориентирован на рабочие кадры: их доля в общей потребности к концу отчетного периода составила 65,1% или 2561 вакансия. Снижение количества работодателей и вакансий в этом году связано с объективными причинами: с 01.01.2022 года происходит переход работодателей на единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП) в соответствии с пунктом 3.2. статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и самостоятельным размещением сведений о потребности в работниках на ЕЦП. Центр занятости проводит индивидуальное сопровождение работодателей на ЕЦП, но с момента внедрения платформы имеются проблемы с внесением данных, связанные с несовершенством самой ЕЦП.

По состоянию на 01.01.2023 года в региональном банке данных ПК «Катарсис» имелись сведения о наличии 950 вакансий, что на 22,2% меньше, чем на 01.01.2022 года (1221 вакансий). На одну вакансию претендовали 0,54 человека из числа незанятых граждан (на 01.01.2022 –  0,67 человек), в том числе 0,42 человека из числа безработных граждан (0,39 человек на 01.01.2022г.).        По видам экономической деятельности потребность работодателей            в работниках на 1 января 2023 года распределилась следующим образом:

- сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство – 2,74%

- добыча полезных ископаемых – 4,42%

- обрабатывающие производства – 24,95%

- обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха – 1,89%

- водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений – 1,26%

- строительство – 8,11%

- торговля оптовая и розничная; ремонт автотранспортных средств и мотоциклов – 6,53%

- транспортировка и хранение – 4,63%

- деятельность гостиниц и предприятий общественного питания – 1,05%

- деятельность в области информации и связи - 0,11%

- деятельность финансовая и страховая – 0,42%

- деятельность по операциям с недвижимым имуществом – 5,79%

- деятельность профессиональная, научная и техническая – 2,95%

- деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги – 1,47%

- государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное

обеспечение – 5,68%

- образование – 17,16%

- деятельность в области здравоохранения и социальных услуг – 8,32%

- деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений – 1,79%

- предоставление прочих видов услуг – 0,73%.

Наиболее востребованными на рынке труда города Усолье – Сибирское и Усольского района в декабре 2022 года оставались следующие профессии (с указанием средней заработной платы):

бухгалтер –  32,9 тыс. руб.

водитель автомобиля – 41,2 тыс. руб.

воспитатель   – 24,6 тыс. руб.

врач –  36,4 тыс. руб.

машинисты тяжелой техники –  60,6 тыс. руб.

менеджер – 26,0 тыс. руб.

музыкальный руководитель – 23,1 тыс. руб.

медицинская сестра – 31,8 тыс. руб.

инженеры – 38,5 тыс. руб.

повар, кондитер – 27,6 тыс. руб.

продавец продовольственных и непродовольственных товаров – 27,9 тыс. руб.

педагог доп. образования, педагог социальный, педагог-психолог -23,6 тыс. руб.

учитель –  23,9 тыс. руб.

слесари – 30,7 тыс. руб.

электромонтер, электрогазосварщик – 28,7 тыс. руб.

Средняя заработная плата по банку вакансий составила 31,5 тыс. руб.

На конец отчетного периода на единой цифровой платформе «Работа в России» размещены сведения об изменении структуры занятости:

- приостановка работы по независящим от работодателя и работника обстоятельствам – 1 организация города на 1 работника,

- режим неполного рабочего времени - 1 организация города, 17 человек.

С начала года  информация о высвобождении работников поступила от 28 организаций на 121 человека (за аналогичный период прошлого года, соответственно: 39 и 261), в том числе от 15 организаций города на 53 человека, 6 организаций района на 19 человек и от 7 иногородних работодателей на 49 человек, жителей города Усолье – Сибирское и Усольского района.

По сведениям отчета 1МВ (мониторинг высвобождения) количество уволенных в связи с  высвобождением с начала года (с учетом переходящих с 2021 года) на 01.01.2023г. составляет 113 человек, из них трудоустроены в те же организации 38 человек, обратились в ЦЗН 31 человек, 10 человек трудоустроены, признаны  безработными 18 граждан.