Основная цель декады это повышение эффективности взаимодействия между центром занятости населения города Усолье – Сибирское и работодателями. В рамках проведения мероприятия были запланированы: информационная кампания для работодателей об услугах органов занятости населения, выездной отдел кадров, посещение предприятий специалистами ОГКУ ЦЗН с целью организации сотрудничества в сфере занятости населения.
В период декады на консультационные пункты для граждан и работодателей обратились и получили услуги:
- по законодательству о занятости, трудовому законодательству - 6 человек, 2 работодателя;
- по информированию о положении на рынке труда – 273 человека, 52 работодателя;
- по информированию о последствиях скрытой занятости для граждан - 19 человек;
- по информированию о последствиях нелегальной занятости для частного бизнеса, 22 работодателя;
- по квотированию рабочих мест для инвалидов - 14 работодателей;
- по информированию о направлениях активной политики занятости и участии в ВЦП - 13 работодателей;
- по квотированию рабочих мест для несовершеннолетних - 16 работодателей.
- На телефон «горячей линии» по вопросам предоставления услуг органов занятости населения поступило 11 звонков от работодателей. Из них 18% вопросов касались вопросов по квотированию рабочих мест для инвалидов, 37 % - по вопросам высвобождения работников организации, 45 % по вопросу исполнения законодательства о занятости в части предоставления сведений о потребности в работниках.
В течение декады проведены следующие мероприятия:
- рабочая встреча со специалистами отдела кадров ООО «Усольский завод фанеры» в связи с массовым высвобождением работников для проведения сверки по обратившимся в центр занятости населения гражданам и оставшимся сотрудникам;
- мастер-класс для работодателей с показом слайдов о возможности использования ОБВ «Работа в России» и поиска резюме клиентов на Портале, приняли участие 11 работодателей;
- выездной отдел кадров филиала ГУЭП "Облкоммунэнерго" Ангарские электрические сети Усольского подразделения, которые представили на рассмотрение ищущих работу граждан 3 вакансии. Шесть приглашенных граждан прошли первичное собеседование, из них у 2-х человек решается вопрос трудоустройства.
- маркетинговый визит на предприятие ООО «Усольмаш» – резиденту на территории опережающего социально-экономического развития (ТОСЭР) в монопрофильном муниципальном образовании город Усолье –Сибирское.
Предприятие специализируется на производстве оборудования для обогатительных предприятий в сфере добычи угля и золота. На 1 марта создано 126 рабочих мест со средней заработной платой 28 тысяч рублей. Как резидент ТОСЭР компания на пять лет освобождена от уплаты налога на прибыль, также для нее снижен размер платежей в фонд социального страхования. Выпускаемая продукция предназначена для внутреннего рынка, на территории Российской Федерации.
Таким образом, на консультационных пунктах ОГКУ ЦЗН получили информацию об услугах органов занятости населения 130 работодателей и 298 обратившихся граждан.
Всего в декаде «Центры занятости на предприятии» приняли участие 144 работодателя и 304 человека, обратившиеся за консультацией в сфере занятости населения.
